待遇は大切な条件！

派遣のお仕事で難しいのは「指揮官がフェア」であるか、ということです。長い目で見れば、その人はよい人なのかもしれませんが、実際に働く人となると、やはり自分の労働環境や長い目で見たときの「待遇」に関わってきます。せっかく同じお給料で働くのであれば、気分よく、長く続けたいものです。

仕事の方針を確認

そういうことを考えるのであれば、やはり指揮官には「こういう人でいてほしい」という願いや方針をきっちりと持っておくようにすると、間違いなく、お仕事では失敗せずにお任せすることが出来るようになるのではないでしょうか。ぜひ、お仕事を選ぶときは「このような人に任せたい」という自分で「人を見る目」を養ってみてはいかがでしょうか。

指揮官の発言と尊敬

まず、気をつけてほしいことが１つ目として「発言が常に変わらず、方向性が同じであるか」ということです。この点があいまいになってしまうと、当然ながら働く人としては困惑してしまいます。２つ目としては「人物的に尊敬できる人か」ということです。人間性が損なわれるような人であれば、それは不利益の原因になってしまいます。

条件を確認しよう！

３つ目の要素としては「自分を大切にしてくれるか」ということです。これは目に見えない部分もあるので、意識して確認してください。４つ目には「失敗したときのカバー」がある人であるかどうかです。これは長く働くうえでは大切なことです。最後に「仕事とプライベートを分けられる人か」ということも大切です。プライベートを仕事に持ち出す、自分の都合を押しつけるような人は、最後には頼れないことになります。

一生の財産を選ぼう

アルバイトは人間関係を築けない人も多くいます。ですが、人脈は一生の財産になることがあります。その機会を大切にしなければ、そこから新しいことは何も生まれません。自分で「こういう人格で、こんな人を頼りにしたい」という、明確な方針や自分にとっての準備段階を明確にしておくことで、失敗なく働くことができます。未来のために、どのようなステップアップが可能なのか、ということをまずは自分で考えて見るようにすると、ロスもなく安心して働くことができます。

現場での実力を磨く

現場では「こういう人についていきたい」と思えるような条件をきっちりと自分でまとめて、整理した上でお仕事選びをしておけば、間違いなく人物的には失敗することがなくなるといえます。このあたりには注意してください。